Welche Lernziele?

Nach der Bearbeitung der Lehrbuchinhalte Ihres Lernmonats 20 sind Sie in der Lage …

• die wesentlichen Grundvoraussetzungen einer Beratungssituation darzustellen,
• die Aufgaben und Anforderungen in der Aus- und Weiterbildungsberatung zu erläutern,
• unterschiedliche Beratungsansätze zu benennen und deren wesentlichen Eigenheiten zu beschreiben,
• die wesentlichen Elemente einer Beratungssituation zu erläutern,
• exemplarisch die fünf Phasen eines Beratungsgesprächs darzustellen,
• die Grundregeln der Beratung aufzuführen und zu begründen, warum diese Regeln für den Beratungsprozess wichtig sind,
• Zielgruppen der Beratung in der Aus- und Weiterbildung zu benennen und deren Beratung anhand von Beispielen näher zu erläutern,
• wesentliche Schwerpunkte in der Beratung von Ausbildungsbetrieben zum Thema Verbundausbildung und Qualifizierung zu benennen.